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[채용공고] 2017년 제 1차 정규직 직원 채용
작성자 관리자 작성일 2017-02-10

 

 

지난 2015년과 2016, 2년 연속 QS 세계대학평가 교수 1인당 논문 피인용 수(Citations per Faculty)부문 세계 2위에 오른 광주과학기술원(GIST지스트)은 미래성장동력 발굴과 인류난제 해결을 위해 오로지 교육과 연구에 집중해 온 지난 23년의 공적을 국내외에서 인정받고 있습니다. 세계 초일류 이공계 대학에 걸맞은 각 분야의 인재를 찾고 있는 지스트의 이번 정규직 직원 채용에 열정과 역량을 갖춘 분들의 많은 지원을 기대합니다.

 

분야 및 자격

직종/분야

고용 형태

인원

지원 자격

행정/

기술직

IT

정규직

IT 관련 전공 석사 이상 학위 소지자로서,

 

공고일 기준 유효한 공인영어성적 소지자(택일)

TOEIC 700(TOEFL iBT 80, TEPS 557, IELTS 6.5, TEPS-S 50, TOEIC-S 120, OPlc Intermediate Mid 2등급) 이상

연구센터 지원

중앙연구기기센터 지원

창업/기술사업화

이공계 박사학위 소지자

대형연구장비 운영 경험자 우대

TLO, 기술지주회사 경력자 우대

지식재산권 관리

국내변리사 자격 소지자

국가보훈대상자, 장애인, 지역인재(졸업대학 기준)

관련 법령에 따라 전형 시 우대함

국가공무원법 제33조의 임용 결격 사유가 없는 자

적격자가 없는 경우 임용하지 않을 수 있음

, 지식재산권 관리 분야 지원자 중 적격자가 없는 경우 해당 채용예정인원을 박사급 채용으로 전환하고 (연구센터 지원중앙연구기기센터 지원창업/기술사업화 분야), 창업/기술사업화지식재산권 관리 등의 업무 수행

 

직무분야 안내

IT: IT 기반의 행정업무 전담 및 4차 산업혁명 대비 행정업무의 선진효율화 추진

연구센터 지원중앙연구기기센터 지원창업/기술사업화

- 중앙연구기기센터의 설치 및 향후 운영 전담

- 기술지주자회사 신설 관련 기술사업화 유망기술 발굴 및 투자연계

지식재산권 관리: 지식재산 및 기술사업화 관련 전문분야 전담

 

채용 방식 및 단계

채용 방식: 공개채용

전형 단계

- 1단계 서류전형

- 2단계 인성검사(전 분야), 직무능력검사(IT 분야), 영어인터뷰(IT 분야), 실무면접(전 분야)

- 3단계 최종면접

단계별 전형 합격자에 한하여 다음 단계 전형 응시 자격을 부여함

채용 일정

공고기간: 201722() ~ 2017220()

접수기간: 2017210() ~ 2017220() 18:00

접수방법: 온라인 원서접수(http://rpm31.incruit.com/gist)

유의사항: 접수기간 내에 모든 정보를 입력한 후, 첨부 파일 등록까지 완료해야 전형 참가 가능

접수마감 시간 기준 응시원서 및 제출서류가 미비할 경우, 별도 통지 없이 자동 탈락 처리

임용계획: 20173월 중 임용 예정

 

합격자 발표

전형 결과 발표: 개별 통보(